Werknemers die op oudere leeftijd ontslagen worden, vinden maar moeilijk een nieuwe baan. Je wilt aan de slag en moet weer solliciteren, brieven schrijven, een vak op zich! Hoe moet dat ook alweer?? Welke openingszin gebruik je óf, als je een sollicitatiebrief naar een werkgever stuurt, aan welke indelingen en regels moet je houden?
Geen paniek, Plusonline helpt je. Je kunt op de site voorbeeldbrieven downloaden voor een sollicitatie en voor een open sollicitatie.
Lees ook:Download nu de Plus Magazine app
Lees ook:Wat moet er mee in de auto in het buitenland?
Lees ook:Koffer vermist, wat nu?
Lees ook:Vrije tijd over?
Lees ook:50-plussers werken het fijnst bij…Het Dolfinarium!
In de USA is het verboden om je leeftijd in je CV te zetten. Als iedereen mailt naar een politieke partij of naar de tweede kamer moet men bij het aantal 4000 meen ik het item op de agenda zetten.
Verder zit het bedrijfsleven tegenwoordig vol met domme HR hbo-ers die niet eens weten wat HBS voor opleiding is en dat maar ff voor Havo door laten gaan.
Kortom mail de minister plat en de leeftijd discriminatie verdwijnt zodra de regel uit de USA is overgenomen.
helemaal mee eens
helaas beland je meestal onderaan de stapel of blijft de vacature open staan wachten op een kandidaat die jonger is.
dit na 100 sollicitaties verstuurd te hebben in 2 jaar.